Si tienes experiencia laboral previa relacionada con los estudios que estás cursando, puedes solicitar la exención total o parcial de la fase de formación en empresa (o del módulo de Formación en Centros de Trabajo en planes antiguos).
1. Requisitos de experiencia laboral
Para poder optar a la exención, deberás acreditar una experiencia profesional mínima que se corresponda con las capacidades y resultados de aprendizaje del ciclo formativo:
- Para Ciclos Formativos (Grado D): Al menos un año a tiempo completo o su equivalente en contratos a tiempo parcial.
- Para Certificados Profesionales (Grado C) y Cursos de Especialización (Grado E): Un mínimo de seis meses a tiempo completo o su equivalente.
- Temporalidad: Se puede aportar experiencia laboral realizada en los últimos años, siempre que guarde relación directa con el perfil profesional del título.
2. Plazos y lugar de solicitud
La solicitud debe presentarse mediante instancia dirigida a la dirección del centro educativo..
- Plazo ordinario: Se puede solicitar desde el momento de formalizar la matrícula.
- Plazo límite: La solicitud debe entregarse, como máximo, hasta un mes antes de la fecha prevista para el inicio de la formación en empresa.
3. Documentación necesaria
Para justificar tu experiencia, además de la corrispondiente solicitud que tienes al inicio de esta página, deberás aportar los siguientes documentos según tu situación:
- Trabajadores asalariados: Certificado de la Tesorería General de la Seguridad Social (Vida Laboral) y el contrato de trabajo o certificado de la empresa donde conste la duración y las actividades desempeñadas.
- Autónomos: Certificado de alta en el régimen correspondiente de la Seguridad Social y una declaración responsable describiendo la actividad desarrollada.
- Voluntariado o becarios: Certificación de la organización donde se haya prestado el servicio, indicando las funciones realizadas y el número total de horas.
4. Resolución y efectos
La dirección del centro resolverá la solicitud tras la valoración del equipo docente, pudiendo conceder una exención total o parcial
